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martes, 1 de diciembre de 2015

Video ~ David Guetta ~ Hey Mama

Operating Systems ~ Business Technology Management ~ Project Management

Operating Systems



"Chit Chat" esta nueva y revolucionaria forma de dar presentaciones es una forma entretenida, rápida y concisa de hablar sobre un tema sin tantos rodeos. Preparar esta presentación tomo un tiempo debido a que cada uno tenía un tiempo específico para hablar y lo que queríamos es que en ese poco tiempo se entendía del sistema operativo que estábamos hablando. Con c/u de las presentaciones que tuvimos pudimos dar un enfoque rápido a lo que trataba Android (Sistema operativo principalmente de Smartphones y tablets).

Business Technology Management

Sobre las evaluaciones siempre he creído que no sirven para medir los verdaderos conocimientos de las personas debido a que juegan muchas cosas en contra como lo es el nerviosismo, el tipo de aprendizaje de c/u, etc. Por lo tanto creo que es un poco injustas las evaluaciones escritas.

Project Management







Realizar un proyecto con todas las normas necesarias es una tarea compleja y que lleva tiempo. Realizar índices, referencias y bibliografías como corresponden es una tarea que todos debemos realizar cuando debemos titularnos. Nos sirvió la experiencia de realizar una presentación con todo lo necesario para hacer una buena presentación y como corresponde nos ayudará en el futuro para no cometer errores.

lunes, 21 de septiembre de 2015

The Cloud ~ Mobile Technology

The Cloud Computing


La tecnología de hoy en día nos proporciona un sin fin de programas con los cuales podemos hacer más eficientes y rápidos nuestros trabajos. La nube además de darnos una ayuda para nuestros trabajo, nos proporciona almacenamiento para nuestros archivos y poder acceder a ellos de cualquier dispositivo y en cualquier momento. Las nubes son lo que la lleva en la actualidad.

Mobile Technology


Los smartphones hoy en día juegan un papel muy importante en la sociedad, no solo nos sirve para comunicarnos mediante llamadas si no que también nos permite comunicarnos a través de videollamadas y chats. Los smartphones se han convertido en algo esencial de la sociedad debido a que la tecnología de estos han aumentado a tal punto que también podemos sacar fotos, jugar, compartir archivos, leer documentos y un sin fin de cosas que simplemente hacemos con el sistema "touch". Por eso los celulares son imprescindibles hoy en la sociedad. 

domingo, 17 de agosto de 2014

Estilos de Aprendizaje, Mi resultado

Después de realizar el "Test CHAEA" recibí mis resultados dentro de los siguientes segundos.


Según el resultado de el test realizado por mi, mi estilo de aprendizaje más característico es "Reflexivo". Recordemos más sobre este tipo de aprendizaje:

"Tienden a adoptar la postura de un observador que analiza sus experiencias desde muchas perspectivas distintas. Recogen datos y los analizan detalladamente antes de llegar a una conclusión"



Detallemos más de las características de este tipo de aprendizaje. 
Aprenden mejor cuando pueden:

  1. Observar, distanciarse de los acontecimientos. 
  2. Reflexionar sobre las actividades.
  3. Intercambiar opiniones con otros con previo acuerdo.
  4. Decidir a un ritmo propio. Trabajar sin presiones ni plazos. 
  5. Revisar lo aprendido. 
  6. Investigar con detenimiento.
  7. Reunir información.
  8. Sondear para llegar a fondo de las cuestiones.
  9. Pensar antes de actuar.
  10. Asimilar antes de comentar.
  11. Escuchar, incluso las opiniones más diversas. 
  12. Hacer análisis detallados. 
Preguntas claves para los reflexivos:
  1. ¿Tendré tiempo suficiente para analizar, asimilar y preparar?
  2. ¿Habrá oportunidades y facilidad para reunir la información pertinente?
  3. ¿Podré oír los puntos de vista de otras personas, preferiblemente de opiniones diferentes?
  4. ¿Me veré sometido a presión para actuar improvisadamente?
Aprendizaje más difícil cuando tengan que:
  1. Ocupar el primer plano. Actuar de Líder.
  2. Presidir reuniones o debates.
  3. Dramatizar ante otras personas. Representar algún rol. 
  4. Participar en actividades no planificadas.
  5. Hacer algo sin previo aviso. Exponer ideas espontáneamente.
  6. No tener datos suficientes para sacar una conclusión.
  7. Estar presionado por el tiempo.
  8. Verse obligado a pasar rápidamente de una actividad a otra.
  9. Hacer un trabajo superficialmente.
Bloqueos más frecuentes que impiden el desarrollo del estilo:
  1. No tener tiempo suficiente para planificar y pensar.
  2. Preferir el cambiar rápidamente de una actividad a otra.
  3. Estar impaciente por comenzar la acción.
  4. Tener resistencia a escuchar cuidadosamente.
  5. Tener resistencia a presentar las cosas por escrito. 
Sugerencias para mejorar el estilo:
  1. Practicar la observación. Estudiar el comportamiento de las personas (anotar quien habla más, quien interrumpe, con que frecuencia resume el profesor, etc. estudiar el comportamiento no verbal, cuando las personas miran el reloj, cruzan los brazos, muerden el lápiz, etc.)
  2. Llevar un diario personal. Reflexionar sobre los acontecimientos del día y ver si se pueden obtener conclusiones de ellos. 
  3. Practicar la revisión después de una reunión o acontecimiento (repasar la secuencia de los acontecimientos, lo que fue bien, lo que se podría mejorar; registrar en cinta un diálogo y reproducirlo al menos dos veces; listar lecciones aprendidas de esa forma).
  4. Investigar algo que exija una difícil recogida de datos de diferentes fuentes. Pasar varias horas en la biblioteca consultando ficheros. 
  5. Practicar la manera de escribir con sumo cuidado (escribir ensayos sobre distintos temas; escribir un artículo o informe sobre algo).
  6. Guardar lo ya escrito durante una semana y luego forzarse a volver a mejorarlo. 
  7. Tomar un asunto controvertido y elaborar argumentos equilibrados desde dos puntos de vista. Hacer listas a favor y en contra de un determinado curso, diálogo, tema de conversación, etc. 
  8. Prevenir las personas deseosas de lanzarse a la acción, para que consideren alternativas y prevean las consecuencias.

Estilos de Aprendizaje (Test CHAEA)

¿Que son los estilos de Aprendizaje?

Son un conjunto de características psicológicas, rasgos cognitivos, afectivos y fisiológicos que suelen expresarse conjuntamente cuando una persona debe enfrentar una situación de aprendizaje.

Los "rasgos cognitivos" tienen que ver con la forma en que las personas estructuran contenidos, forman y utilizan conceptos, interpretan la información, resuelven los problemas, seleccionan medios de representación (visual, auditivo, kinestésico), etc. Los "rasgos afectivos" se vinculan con las motivaciones y expectativas que influyen en el aprendizaje, mientras que los "rasgos fisiológicos" están relacionados con el biotipo y el biorritmo de la persona.

Hay muchas clasificaciones de estilos de aprendizaje, pero una de las que más se utiliza es la de "Honey y Mumford (1992)" que los agrupa en cuatro estilos:





¿Cómo saber que estilo de aprendizaje manejo mas?

Para poder guiarte en cómo es tu estilo de aprendizaje mas cercano solo debes realizar el "Test CHAEA". El siguiente te indicará cual característica de estilo posees más y así poder buscar información de como mejorarla.

Más Info de estilos de aprendizaje¿?... acá te dejo algunos Links de Interés para poder continuar revisando tus estilos de aprendizaje y como mejorar cada aspecto de ellos.

"Manual de Estilos de Aprendizaje" - Biblioteca UCV -
"Estrategias de Enseñanza" - Presentación SlideShare, Israel Ramos -